注目の記事 PICK UP!

月平均夜勤時間変動の猶予特例を延長、厚労省-来年3月末まで、冬のコロナ拡大見据える

月平均夜勤時間変動の猶予特例を延長、厚労省-来年3月末まで、冬のコロナ拡大見据える

 厚生労働省は、新型コロナウイルスの感染拡大に対応するため12月末まで継続するとしていた診療報酬の施設基準に関する特例の終了時期を2024年3月末まで3カ月間延長する方針を地方厚生局などに周知した。

続きを見る(外部サイト)

関連記事

  1. 24年診療報酬改定、要望書の第2弾提出へ-日病協、10月にも

  2. 療養通所介護 特に手厚い人員配置の事業所を評価へ-要介護度の高い利用者の割合が大きい施設で

  3. 高齢者施設への医療従事者派遣など支援強化を-厚労省コロナ対策本部などが事務連絡

  4. 接触確認アプリCOCOA、直ちに削除しないで-厚労省、機能停止まで「引き続き活用」

  5. インフル患者3週連続減学級閉鎖なども減少傾向-厚労省が第23週の発生状況を公表

  6. 認定医療法人制度を26年末まで延長、厚労省-持ち分なしへの移行期限は5年以内に

  7. 新型コロナ患者報告数が4週連続で減少-厚労省が第39週の発生状況を公表

  8. 在宅酸素吸入の引火事故、10カ月間で死亡5件-厚生労働省が集計公表、重症も1件

  9. 総合事業 上限額超える「特別な事情」を見直しへ-12月9日まで意見募集 厚労省

PAGE TOP