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敷地内薬局持つグループ全体の評価見送りへ-24年度報酬改定、次回以降の検討課題に
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診療報酬改定セミナー来月開催 厚労省-賃上げの内容・マイナ保険証利用の支援策など説明
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総合入院体制加算も敷地内薬局NGなら大学病院は?-データで読み解く病院経営(193)
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保険証廃止後の資格確認書有料案、厚労相が慎重-「政府内で議論していない」
2023.02.10
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保険証廃止後の資格確認書有料案、厚労相が慎重-「政府内で議論していない」
マイナ保険証の利用登録解除可能に、厚労省方針-デジタルとアナログ対応の併用期間を設定
マイナ保険証メリット実感した割合は4割強 -厚労省のインターネット調査で
職業紹介手数料半年以内の離職なら返還へ-地域職種別離職率など公表厚労省方針
インスタでの採用広報が大当たり、定着率もアップ-【病院広報アワード】各媒体の好循環図る
外来の医療内容などのデータ提出への評価を提案-厚労省、中医協・診療側は慎重姿勢
平時から役割分担と連携進め自院の医療機能発揮を-日医の松本会長が改正感染症法成立踏まえ見解
保険証廃止後の資格確認書有料案、厚労相が慎重-「政府内で議論していない」
マイナ保険証を持たない人のために発行する方向で政府が調整している「資格確認書」について、加藤勝信厚生労働相は10日の閣議後の記者会見で、「政府の中で有料にするという議論をしているわけではない」とし、一…
続きを見る(外部サイト)
臨時医療施設などの着実な整備、自治体へ要請-厚労省、今後の「基本的な考え方」公表
がん領域の全ゲノム解析、対象患者の条件明確化-厚労省が新実行計画公表 保険適用も視野に
電子カルテ情報共有サービスに健診結果の実装目指す-サービス稼働時に 「患者サマリー」も、厚労省
介護施設等の面会、制限緩和の留意点-厚労省、可能な限り安全に実施を
厚労省 居宅介護支援費の逓減制適用、一律「45件以上」提案
兼業先の労働時間把握、国立大学病院の4分の1超-病院長会議「進みつつある」
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全研本社 外国人介護人材定着へ、日本語学習プログラム開講
インフルエンザ入院患者数が2週連続で増加-厚労省が第5週概況公表、届出の半数が10歳未満
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ヤングケアラー理解し早期発見につながる社会を-厚労省が30日にシンポジウム開催
医療人材の確保策、「適切な議論の場を検討」-厚労省
コロナワクチン予防接種で合理的配慮の提供検討を-厚労省、障害特性に応じた「取組事例」を事務連絡
特定患者の特例郵便投票、初の全国実施で事務連絡-厚労省コロナ対策本部、都道府県などに周知求める
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