注目の記事 PICK UP!

職種別1人当たり給与費は任意提出、医療法人-経営情報DB化へ、厚労省検討会が報告書案

職種別1人当たり給与費は任意提出、医療法人-経営情報DB化へ、厚労省検討会が報告書案

 厚生労働省の「医療法人の経営情報のデータベースの在り方に関する検討会」は8日に取りまとめた報告書案に、医療法人による職種別の1人当たり給与費の報告は任意とすることを盛り込んだ。社会保障審議会の医療部会で…

続きを見る(外部サイト)

関連記事

  1. 「紹介受診重点医療機関」明確化へ、基準を明示-初診40%以上・再診25%以上、厚労省

  2. 看護師確保の基本指針改定を諮問、秋ごろ告示-厚労相・文科相

  3. オンラインでの介護認定審査会、今後も開催可能-コロナ対策に限定せず、厚労省が周知

  4. レカネマブの市場拡大再算定、収載後に再検討へ-薬価算定は通常ルールで、中医協・合同部会

  5. 24年度税制改正の要望書、8月中旬提出へ-四病協

  6. 電子処方箋に計178施設が対応可能、15日現在-薬局9割超、厚労省がリスト初公表

  7. コロナ後遺症対応可能な医療機関、自治体の2割超公表-約半年前から17ポイント増、厚労省調べ

  8. 薬事承認されたコロナ抗原定性検査キット選定を-厚労省が職場検査実施手順第3版を事務連絡

  9. 管理栄養士国家試験、合格率は56.6%-前回よりも8.5ポイント下がる、厚労省発表

PAGE TOP