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病院薬剤師確保の要望書を提出へ日病協-薬局との給与格差解消目指す
2023.06.23
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病院薬剤師確保の要望書を提出へ日病協-薬局との給与格差解消目指す
療養・就労両立支援、衛生推進者への情報提供も評価へ-相談支援加算の対象職種拡大も、中医協・総会
抗体カクテル療法、外来でも使用可能に-条件付き
救急車使った医療機関間の転院搬送が2年連続増加-コロナ流行前の水準に戻る、2022年速報値
抗がん剤エンハーツ薬価引き下げ、費用対効果評価-中医協、有用性加算5%部分が7割以下に
子どもの心の診療・小児慢性疾患診療機能を維持-新潟県立吉田病院整備基本計画案
総合マネジメント体制強化加算、包括評価へ-小多機・看多機など、24年度報酬改定
病院薬剤師確保の要望書を提出へ、日病協-薬局との“給与格差”解消目指す
15の病院団体が参加する日本病院団体協議会(日病協)は病院薬剤師の確保に関する要望書を厚生労働省に提出する。診療報酬の見直しなどが柱で、薬局薬剤師との給与格差の解消を目指す。
続きを見る(外部サイト)
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外来受診時定額負担の導入など提言、経済同友会-全世代型社会保障会議のヒアリングで
新型コロナワクチン接種の132件を認定-厚労省の予防接種審査分科会
保険医療機関・薬局の指定取消計18件-22年度、返還19.7億円
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匿名感染症情報の第三者提供開始時はコロナが対象-制度化に向け議論開始厚労省有識者会議
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