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診療報酬のコロナ特例、大半を縮小・継続へ-厚労省案、点数は示さず
2023.09.13
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診療報酬のコロナ特例、大半を縮小・継続へ-厚労省案、点数は示さず
コロナ特例、救急管理加算1の基準は改定前の点数で-在宅患者支援病床初期加算の基準も
マイナ保険証対応済み、義務化対象の6割超-19日現在 薬局は8割超え、医科診療所5割
児童の心理的対応で医療的ケア児等受入加算充実を-東京都の施策・予算提案要求
都道府県の指定ないなら特例水準の協定締結できず-医師の時間外労働、厚労省が解釈示す
次期指針での在宅医療提供体制、訪問リハなど項目追加-厚労省WG了承、次回取りまとめへ
日看協新会長昇格できる職場環境作り支援に意欲-就任後に初会見
診療報酬のコロナ特例、大半を縮小・継続へ-厚労省案、点数は示さず
中央社会保険医療協議会の総会が13日開かれ、厚生労働省は、新型コロナウイルス感染症に対応した医療機関に支払われる診療報酬の特例の見直しを提案した。中等症の入院患者を受け入れた場合に1日1,900点を算定…
続きを見る(外部サイト)
コロナ特例26報「自宅療養者への頻回な訪問看護OK」明確化
台湾から供与の酸素濃縮装置、都道府県に無償譲渡-厚労省が事務連絡、自宅往診に必要な分は対象外
ランサム対応医療情報システム事業者は検討を-総務経産省が安全管理ガイドライン1.1版公表
医療的ケア児支援は障害児支援部会の所掌事務-厚労省が障害者部会に報告
BCPとニュー5S
全国知事会「2類相当」見直し求める意見-新型コロナ、日医との意見交換会で
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