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敷地内薬局持つグループ全体の評価見送りへ-24年度報酬改定、次回以降の検討課題に
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24年度同時改定での常勤・専任要件緩和を提言-規制改革WGでメディヴァ・大石氏
2023.04.17
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24年度同時改定での常勤・専任要件緩和を提言-規制改革WGでメディヴァ・大石氏
新たな感染症想定、病床確保の見込み数など把握へ-今年度前半の事前調査で、協定締結のガイドライン
感染対策向上加算、施設基準の実績は研修実施など-届け出時「不要」と再度強調、22年度改定Q&A
高齢者救急、新病棟や「下り搬送」で対応-協力医療機関への加算も
少子化対策の財源確保に診療報酬抑制論-岸田首相「歳出改革の取り組み徹底」
震災経験から地域の福祉拠点を目指す(後編) 全国組織など通じ支援者200人
看護の処遇改善、職種・病院間で分断も-賃上げ対象に薬剤師含めるよう要望へ、日病
24年度同時改定での常勤・専任要件緩和を提言-規制改革WGでメディヴァ・大石氏
政府の規制改革推進会議のワーキング・グループ(WG)が14日に開いた会合で、大石佳能子専門委員(メディヴァ社長)は診療報酬と介護報酬の2024年度の同時改定で常勤や専任の医師らの配置基準を緩和する方向で…
続きを見る(外部サイト)
看護職員のコロナ関連欠勤者数が9週連続減少-厚労省が重点医療機関の集計更新
コロナ病床確保料、10月から2割減に-重点医療機関の補助区分を廃止、厚労省
医師の時短計画、今すぐにも作成を-厚労省企画官が早期対応呼び掛け
コロナ入院患者4千人超「非常に高い水準で推移」-東京都がモニタリング会議の専門家意見公表
社保費自然増5,600億円に圧縮、23年度予算-概算要求基準で、薬価改定が焦点
介護職員賃上げ、都道府県から補助金支払い-処遇改善加算I-III取得が要件、厚労省案
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新型コロナ就業制限、介護事業所の裁量に 国が参考事項を提示
「外国人介護人材の受入促進と育成」を重点項目に-説明会やマッチング支援、大阪府の人材確保戦略
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