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新人職員に対するDPCについての教育体制の不備-公立病院は、なぜ赤字か(13)
2023.10.06
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新人職員に対するDPCについての教育体制の不備-公立病院は、なぜ赤字か(13)
5類移行後初改訂、医療従事者の就業制限など追加-厚労省がコロナ診療の手引きを事務連絡
依存症治療が可能な精神科医療機関の裾野拡大-大阪府第2期計画の取り組みの方向性
急性期一般1の在院日数「16日以内」で決着-公益裁定で、救急搬送後の入院は「2日間」評価
来年1月に新報酬提示 処遇改善必須に
【解説】技能実習制度見直しに介護関係者が危機感-同一企業に1年以上就労で「転籍」可能に懸念の声
JCHO、22年度225億円の黒字-減収減益で黒字幅半減
新人職員に対するDPCについての教育体制の不備-公立病院は、なぜ赤字か(13)
【元松阪市民病院 総合企画室 世古口 務】
病院では毎年4月、医師や看護師、薬剤師、検査技師、放射線技師をはじめ、いろいろな職種の新人職員が勤務し始めます。そして、多くの人は急性期病院で勤務…
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