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外来・在宅ベア評価料を新設へ、32職種が対象-賃金改善を評価、入院ベア評価料も
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敷地内薬局持つグループ全体の評価見送りへ-24年度報酬改定、次回以降の検討課題に
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個人立の無床診療所35%の黒字、22年度-福祉医療機構調べ
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感染対策向上加算、介護施設との協力体制を要件化-24年度報酬改定
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東京の定点医療機関当たりのコロナ患者、4カ月半ぶりに10人超
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「重症患者」の基準、200床未満の区分は撤廃-急性期一般入院料、厚労省方針
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介護事業者の賃上げ、23年は1.4%-NCCU調査、全産業との格差拡大を懸念
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診療報酬改定セミナー来月開催 厚労省-賃上げの内容・マイナ保険証利用の支援策など説明
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総合入院体制加算も敷地内薬局NGなら大学病院は?-データで読み解く病院経営(193)
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重点課題に「効率的で質の高い体制整備」-コロナ拡大踏まえ、改定基本方針原案
2021.10.22
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重点課題に「効率的で質の高い体制整備」-コロナ拡大踏まえ、改定基本方針原案
6月診療分も金額でコロナ以前よりプラス、4カ月連続-支払基金、件数はコロナ前よりマイナス状態続く
新規感染者数「全国的に上昇傾向に転じた」-コロナアドバイザリーボード分析・評価
治験データ改ざんなどGCP違反、メディファーマ-治験薬保管不備の隠ぺいも、厚労省公表
強度行動障害、医療従事者向け研修プログラム作成へ-24年度厚労科研、精神科医療関係者ら調査を基に
一般病床の利用率67.1%-9月分病院報告
東京のインフルエンザ患者報告数が3週連続減-第13週、31保健所管内のうち26管内で減少
重点課題に「効率的で質の高い体制整備」-コロナ拡大踏まえ、改定基本方針原案
社会保障審議会の医療保険部会が22日開かれ、厚生労働省は、2022年度診療報酬改定の基本方針の原案を示した。医師の働き方改革の推進と共に、新型コロナウイルスなどの新興感染症にも対応できる医療体制の整備を…
続きを見る(外部サイト)
加藤厚労相、医療現場の負担増に警戒感-コロナとインフルの感染拡大で
コロナ罹患後の希死念慮は精神科紹介も検討-厚労省が診療の手引き別冊改訂を事務連絡
医療費助成マイナ連携で医療機関のコスト削減へ-デジタル庁が実証事業定期接種や妊婦健診も対象
21年度介護報酬改定検証調査で意見多数-社保審・介護給付費分科会
IHEAT登録者研修の企画・実施担う人材養成-厚労省健康課長、リーダー研修実施を通知
地域医療連携推進法人全体に包括払い、財政審-「競争よりも協調」後押し
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新型コロナワクチン接種の81件を認定-厚労省が健康被害審査部会の審議結果公表
介護老人保健施設などで基本的な感染防止策徹底を-東京都コロナ対策本部が対応を発表
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