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外来・在宅ベア評価料を新設へ、32職種が対象-賃金改善を評価、入院ベア評価料も
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敷地内薬局持つグループ全体の評価見送りへ-24年度報酬改定、次回以降の検討課題に
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個人立の無床診療所35%の黒字、22年度-福祉医療機構調べ
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感染対策向上加算、介護施設との協力体制を要件化-24年度報酬改定
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診療報酬改定セミナー来月開催 厚労省-賃上げの内容・マイナ保険証利用の支援策など説明
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総合入院体制加算も敷地内薬局NGなら大学病院は?-データで読み解く病院経営(193)
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診療所の自由開業・標榜の見直し提案、財務省-偏在解消策のメニューとして
2023.11.6
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診療所の自由開業・標榜の見直し提案、財務省-偏在解消策のメニューとして
健保組合1,365億円の黒字も4割が赤字-22年度見込み、佐野副会長「大変厳しい」
日医・松本新会長体制での副会長3人決まる-任期2年
沖縄県産業ケアマネら、企業の介護離職に警鐘
看護職員のコロナ関連欠勤者数が7週連続減少-厚労省が重点医療機関の集計更新
入院時食費「早急・確実に支援」経済対策決定-年度内は重点支援地方交付金で対応
オンライン服薬指導、対面との組み合わせ撤廃が論点-計画作成の必要性も、規制改革会議WG
診療所の自由開業・標榜の見直し提案、財務省-偏在解消策のメニューとして
財政制度等審議会の財政制度分科会が1日に開いた会合で、財務省は、医師の偏在対策として診療所の自由開業・自由標榜の見直しを提案した。診療所が増え続けているものの、特定の地域や診療科への医師の偏在が解消さ…
続きを見る(外部サイト)
介護での見守り機器など継続活用を評価へ-入所・泊まり・居住系が対象、24年度改定で
アレルギー疾患医療提供体制、拠点病院の協力明記-厚労省が見直し方針の基本的な考え方の案を提示
金額ベース目標導入で変化する後発医薬品採用戦略-データで読み解く病院経営179
強度行動障害児者への「集中的支援」の評価検討を-厚労省が報酬改定検討チームに提案
東京のコロナ患者報告数が10週連続で減少-入院も減少「医療体制への大きな負荷見られない」
調剤料再び俎上に、中医協が詰めの議論へ-2022年度診療報酬改定、焦点は点数設定
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ケアマネの視点 できることを増やす福祉用具
日医会長、診療報酬の大幅な引き上げ主張-「ミスリード」「恣意的」財務省に反論
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介護職員等ベースアップ等支援加算の取り扱いでQ&A-厚労省が事務連絡
働き方改革に貢献、賃上げ必要な2職種-等級・評価・報酬の視点で評価を
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インフルエンザ入院患者届出数が3週連続減少-半数が10歳未満、厚労省が13週の概況公表
アナフィラキシー疑い続く、医療機関に注意喚起を-厚労省がコロナワクチン接種対応で事務連絡
インフル患者減少続く、厚労省
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オンライン資格確認利用推進本部を設置へ-マイナ保険証の利用環境の整備に向け厚労省
重点課題は「質の高い医療体制」「働き方改革推進」-22年度診療報酬改定、社保審・医療部会
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