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外来・在宅ベア評価料を新設へ、32職種が対象-賃金改善を評価、入院ベア評価料も
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敷地内薬局持つグループ全体の評価見送りへ-24年度報酬改定、次回以降の検討課題に
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総合入院体制加算も敷地内薬局NGなら大学病院は?-データで読み解く病院経営(193)
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訪問介護 5千事業所とヘルパー3.2万人増が必要-40年に向け 厚労省試算
2023.09.4
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訪問介護 5千事業所とヘルパー3.2万人増が必要-40年に向け 厚労省試算
データ解析で糖尿病DPP-4阻害薬の安全性確認-岐阜大が研究成果を公表
入院患者減少も救急医療体制は深刻な状況続く-東京都が感染状況・医療提供体制の分析公表
高齢障害者サービス、市町村の差異なくし適切運用-厚労省が社保審障害者部会に明確化を提案
介護職員処遇改善支援補助金に関するQ&A(Vol.3)
糖尿病薬・持続性Ca拮抗薬・抗生剤で審査明確化-支払基金、グリニド薬とSU剤の併用は認められない
「敷地内薬局」対策で新たな評価、厚労省案-24年度報酬改定を視野に
訪問介護 5千事業所とヘルパー3.2万人増が必要-40年に向け 厚労省試算
急速な高齢化に伴い、2040年には21年の実績数よりも約5,000の訪問介護事業所を増やさなければならず、訪問介護員(ホームヘルパー)を約3万2,000人追加で確保する必要があるという試算結果を厚生労…
続きを見る(外部サイト)
「常勤・専従」の要件、柔軟な働き方が論点に-厚労省、分科会に方策の議論促す
職種別給与費、介護も「継続的に把握可能な対応を」-政府・公的価格検討委
精神保健の相談支援、市町村の責務として明確化を-厚労省が必要性を提示、専門職の配置なども提案
電子資格確認、「義務化なら加算廃止はおかしい」-日病・相澤会長
診療報酬コロナ特例と病床確保料の継続要望、日医-厚労相に、釜萢氏「医療の提供滞らないように」
精神障害者地域移行特別加算の算定延長を要望-日精協、障害福祉サービスの報酬改定で
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介護医療院794施設に、3カ月で30施設増-6月末、ペース鈍化
濫用の恐れある薬、販売ルールの順守率低下-店舗で、厚労省調査
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