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敷地内薬局持つグループ全体の評価見送りへ-24年度報酬改定、次回以降の検討課題に
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診療報酬改定セミナー来月開催 厚労省-賃上げの内容・マイナ保険証利用の支援策など説明
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総合入院体制加算も敷地内薬局NGなら大学病院は?-データで読み解く病院経営(193)
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「常勤・専従」の要件、柔軟な働き方が論点に-厚労省、分科会に方策の議論促す
2023.09.8
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「常勤・専従」の要件、柔軟な働き方が論点に-厚労省、分科会に方策の議論促す
23年度以降の立入検査、「コロナ禍」前の方法で-厚労省周知
コロナ経口薬ラゲブリオが保険適用に、18日収載-中医協、初年度100億円以上で費用対効果評価対象
北見赤十字病院医師の働き方改革をLINE WORKSで実現-上林副院長が講演CBセミナー
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空港検疫、外国籍コロナ陽性は前週と同じ27検体-厚労省が検査実績更新、フィリピンが最多
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8日に開かれた社会保障審議会・介護給付費分科会で、介護報酬における人員配置基準の「常勤・専従」の要件の考え方や、いわゆるローカルルールについての現状と課題が示された。厚生労働省は、今後も高齢化の進展によ…
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オンライン服薬指導、秋ごろ見直し案-厚労省、対面診療を含め初回から
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医療DX推進、必要な取り組みで意見交換-厚労相と各医療団体トップら
機能分化は病院単位か病棟単位か-先が見えない時代の戦略的病院経営(203)
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