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総合入院体制加算も敷地内薬局NGなら大学病院は?-データで読み解く病院経営(193)
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小児科主治医チーム制で女性医師のサポート体制構築-厚労白書、社会保障を支える人材確保で好事例紹介
2022.09.20
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小児科主治医チーム制で女性医師のサポート体制構築-厚労白書、社会保障を支える人材確保で好事例紹介
こうほうえん 東京の介護ニーズを支える地方法人
働き方改革で病院長向け研修、事例を共有-初回28日、事務長らの同席も可能 厚労省
23年度中間年改定への取りまとめせず、有識者検討会-中医協で厚労省説明
小6で家族の世話、1日に7時間以上も-小学生対象に初調査、厚労省
診療報酬改定 6月1日施行、24年度から-薬価改定は4月1日施行を維持
診療GL改訂、報酬見直しの判断材料に-手術などの医療技術、24年度改定で
小児科主治医チーム制で女性医師のサポート体制構築-厚労白書、社会保障を支える人材確保で好事例紹介
厚生労働省は16日、「社会保障を支える人材の確保」をテーマとした2022年版厚生労働白書をまとめた。医療では、「医師の全体数は増加しているが地域偏在が残る」とし、主治医チーム制などで女性小児科医師サポ…
続きを見る(外部サイト)
純損失が抑えられている主要因は「コロナ補助金」-秋田県が県立病院機構の業務実績評価を公表
接種会場への看護師の労働者派遣は9月30日まで-厚労省が事務連絡、10月以降の体制検討を
コロナ無症状の医師によるオンライン診療、報酬算定可-厚労省
外国人材新制度のたたき台に日弁連会長が声明-日本語試験条件など「付すべきではない」 妨害企業も
即応病床使用率のベースは「182日間」-厚労省、病床確保料の詳しい運用示す
コロナ心の健康相談、前月比1,096件増加-厚労省が8月の対応状況を公表
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増加傾向だったコロナ死亡者数が減少-感染研が第36週のサーベイランス公表
医師時短計画の評価は順調でも「4カ月程度」-評価センターが公式HP開設
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