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敷地内薬局持つグループ全体の評価見送りへ-24年度報酬改定、次回以降の検討課題に
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診療報酬改定セミナー来月開催 厚労省-賃上げの内容・マイナ保険証利用の支援策など説明
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総合入院体制加算も敷地内薬局NGなら大学病院は?-データで読み解く病院経営(193)
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小児科主治医チーム制で女性医師のサポート体制構築-厚労白書、社会保障を支える人材確保で好事例紹介
2022.09.20
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小児科主治医チーム制で女性医師のサポート体制構築-厚労白書、社会保障を支える人材確保で好事例紹介
「対話山東2022 日本・山東 シルバー産業協力交流会」オンライン開催 7月27・29日
「救急医療の縮小・徹底」3割超が懸念-医師の働き方改革で、日医調査
限りある医療資源有効活用し救急医療の逼迫回避を-厚労省コロナ対策本部が都道府県などに事務連絡
コロナ分類変更後「診療報酬の特例継続を」-厚科審・部会で複数委員
東京のコロナ患者報告数緩やかに増加-都が分析公表入院患者はほぼ横ばい
米ノババックス製ワクチン、1.5億回分契約-厚労省
小児科主治医チーム制で女性医師のサポート体制構築-厚労白書、社会保障を支える人材確保で好事例紹介
厚生労働省は16日、「社会保障を支える人材の確保」をテーマとした2022年版厚生労働白書をまとめた。医療では、「医師の全体数は増加しているが地域偏在が残る」とし、主治医チーム制などで女性小児科医師サポ…
続きを見る(外部サイト)
岸田首相、医療・介護・障害福祉の賃上げ要請-24団体との意見交換で
医師の働き方改革、院内周知用eラーニング教材を作成-「いきサポ」でコンテンツを公開、厚労省
333病院の67%が4-6月に赤字、3団体調査-コロナ補助金除く経常収支ベースで
データ提出加算、59病院が2月に算定できず-提出遅延などで
手足口病が12週連続増加、4県で警報基準値超過-42都道府県で前週上回る
パキロビッドパック、有効期限延長の取り扱いを-厚労省が事務連絡、「無駄にせず有効に活用」
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増加傾向だったコロナ死亡者数が減少-感染研が第36週のサーベイランス公表
医師時短計画の評価は順調でも「4カ月程度」-評価センターが公式HP開設
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