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外来・在宅ベア評価料を新設へ、32職種が対象-賃金改善を評価、入院ベア評価料も
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敷地内薬局持つグループ全体の評価見送りへ-24年度報酬改定、次回以降の検討課題に
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個人立の無床診療所35%の黒字、22年度-福祉医療機構調べ
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感染対策向上加算、介護施設との協力体制を要件化-24年度報酬改定
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東京の定点医療機関当たりのコロナ患者、4カ月半ぶりに10人超
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日医連の組織内候補に釜萢氏-医療・介護体制の持続「全力で取り組む」
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「重症患者」の基準、200床未満の区分は撤廃-急性期一般入院料、厚労省方針
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急性期一般1の在院日数「16日以内」で決着-公益裁定で、救急搬送後の入院は「2日間」評価
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介護事業者の賃上げ、23年は1.4%-NCCU調査、全産業との格差拡大を懸念
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診療報酬改定セミナー来月開催 厚労省-賃上げの内容・マイナ保険証利用の支援策など説明
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総合入院体制加算も敷地内薬局NGなら大学病院は?-データで読み解く病院経営(193)
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過半数の病院がマイナ保険証に対応開始-今月4日現在、厚労省調べ
2022.12.13
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過半数の病院がマイナ保険証に対応開始-今月4日現在、厚労省調べ
費用対効果評価のプロセス見直し、臨床専門家参加も-厚労省案を了承、中医協専門部会
看護職員のコロナ関連欠勤者数が増加に転じる-厚労省が重点医療機関の集計更新
全研本社、介護事業に進出 職員の2割をインドネシア人材に
一般病院の赤字幅拡大、コロナ補助金なしで-22年度は1.2ポイント悪化、医療経済実態調査
インフルエンザワクチン接種などの計6件を認定-厚労省が疾病・障害認定審査会分科会審議結果公表
コロナ5類移行、医療への負荷軽減しつつ準備-東京都が対応方針案、再拡大備え機動的体制維持
過半数の病院がマイナ保険証に対応開始-今月4日現在、厚労省調べ
厚生労働省によると、オンライン資格確認のシステムの運用を実際に始め、マイナンバーカードの健康保険証(マイナ保険証)に対応できる病院の割合が4日までに全体の半数を超えた。ただ、医科診療所でマイナ保険証へ…
続きを見る(外部サイト)
医療機能情報提供、24年度に刷新へ-厚労省が6項目の追加案
ランサムウェア被害、医療・福祉分野は昨年件数上回る-1-6月は9件
サル痘疑い患者の診察、渡航歴あれば詳細に聴取を-保健所への相談も、厚労省要請
看護職員処遇改善評価料31-70が8割-今年3月現在、厚労省「想定通り」
医療DXの拙速な推進に危機感、日病会長-「基盤作ってから進めないと混乱」
「介護事業者の大同団結を」介事連・斉藤理事長-V字型の総合型サービスへ、原点回帰が求められる
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ゾコーバ錠100万人分追加購入へ、厚労相-必要な人に「確実に処方可能」
ヤングケアラー支援へ 生活援助活用可
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