注目の記事 PICK UP!

病院経営できるプロの事務職員を育成-谷田病院の藤井事務部長が秘話明かす

病院経営できるプロの事務職員を育成-谷田病院の藤井事務部長が秘話明かす

 事務部の各業務をジョブローテーションしながら、病院経営ができるプロ職員の育成に取り組む熊本県上益城郡甲佐町の谷田病院。旗振り役を担う藤井将志事務部長は9月9日のオンラインセミナー(CBホールディングス…

続きを見る(外部サイト)

関連記事

  1. 流行初期の医療機関減収補償、半分を保険財源で負担-厚労省が医療保険部会に考え方を提示

  2. ケアマネ受験資格、実務経験年数の見直しが必要-快筆乱麻!masaが読み解く介護の今(88)

  3. 厳しい環境でも乖離率7%、実勢価改定方式見直すべき-製薬団体が主張、中医協ヒアリングで

  4. 介護保険施設に協力医療機関定める義務を 厚労省案-委員からは「地域によっては困難」と指摘相次ぐ

  5. 自殺対策、精神科医療につなぐ連携体制強化を-厚労省が有識者会議の報告書を公表

  6. 役割分担促進で「なんちゃって急性期」に打撃-【記者覆面座談会】診療報酬改定を語る(上)

  7. 医療法人の事業報告書活用へ、公的価格評価検討委-全国的な電子開示システム構築後

  8. 職域接種のワクチン廃棄、企業名など公表-厚労省

  9. 健康サポート薬局、緊急対応での一時的な閉局を容認-常態化は不可、厚労省

PAGE TOP