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外来・在宅ベア評価料を新設へ、32職種が対象-賃金改善を評価、入院ベア評価料も

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敷地内薬局持つグループ全体の評価見送りへ-24年度報酬改定、次回以降の検討課題に

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個人立の無床診療所35％の黒字、22年度-福祉医療機構調べ

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感染対策向上加算、介護施設との協力体制を要件化-24年度報酬改定

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敷地内薬局持つグループ全体の評価見送りへ-24年度報酬改定、次回以降の検討課題に

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急性期1の在院日数、支払側「14日以内」主張-診療側「分化の前につぶれる」、公益裁定で決着

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東京の定点医療機関当たりのコロナ患者、4カ月半ぶりに10人超

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敷地内薬局持つグループ全体の評価見送りへ-24年度報酬改定、次回以降の検討課題に

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急性期一般の10対1病棟「再編検討」明記-附帯意見、厚労省が27項目の素案

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JMAT計290隊・延べ3,490人派遣、30日時点-能登地震で日医

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日医連の組織内候補に釜萢氏-医療・介護体制の持続「全力で取り組む」

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「重症患者」の基準、200床未満の区分は撤廃-急性期一般入院料、厚労省方針

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急性期一般1の在院日数「16日以内」で決着-公益裁定で、救急搬送後の入院は「2日間」評価

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急性期一般1の在院日数「16日以内」で決着-公益裁定で、救急搬送後の入院は「2日間」評価

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介護事業者の賃上げ、23年は1.4％-NCCU調査、全産業との格差拡大を懸念

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外来・在宅ベア評価料を新設へ、32職種が対象-賃金改善を評価、入院ベア評価料も

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急性期一般1の在院日数「16日以内」で決着-公益裁定で、救急搬送後の入院は「2日間」評価

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診療報酬改定セミナー来月開催　厚労省-賃上げの内容・マイナ保険証利用の支援策など説明

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総合入院体制加算も敷地内薬局NGなら大学病院は？-データで読み解く病院経営（193）

2023年 10月

  1. 介護報酬改定は4月のままで－老施協が要望-物価高騰で「1日でも早く新しい報酬体系」求める

  2. 通所介護の入浴加算（I）に研修を組み込む案-（II）の利用者宅訪問は医師の代わりに介護職員も

  3. 経済対策での賃上げ、報酬改定への影響を要注視-快筆乱麻！masaが読み解く介護の今（94）

  4. コロナ変異株「EG.5」が初めて5割台に、東京-都がゲノム解析結果を公表

  5. 通所介護の入浴加算（I）に研修を組み込む案-（II）の利用者宅訪問は医師の代わりに介護職員も

  6. 首都圏でインフル流行拡大、警報レベルの地域続出-「例年より早期に増加」、週報で注意喚起も

  7. 日医会長「賃上げの財源は別枠で」24年度改定-「3％以上」を想定

  8. 東京のコロナ患者報告数が7週連続減-入院患者も減少、都がモニタリング分析公表

  9. 医師臨床研修マッチングの内定者数が減少-厚労省が23年度の結果を公表

  10. 薬剤耐性対策推進月間に「あるある川柳」募集-AMR臨床リファレンスセンター

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