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診療所の報酬だけを引き下げるべきか-先が見えない時代の戦略的病院経営(208)
2023.11.27
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診療所の報酬だけを引き下げるべきか-先が見えない時代の戦略的病院経営(208)
「SOIN」 ワイズマンの在宅ケアマネジメント支援システムに搭載
医療従事者の処遇改善の議論始まる、中医協で-人材流出「地域医療の存続に関わる」と日医委員
難病薬オフェブ薬価11%引き下げ、市場拡大で-中医協、350億円超かつ2倍超
技術評価の対象は約750件、次期診療報酬改定-中医協・分科会
ケアマネジャーや他職種との連携を深めるAI活用
障害児者の健康、福祉と医療の両面からの支援重要-厚労省が社保審障害者部会の「中間整理」公表
診療所の報酬だけを引き下げるべきか-先が見えない時代の戦略的病院経営(208)
【千葉大学医学部附属病院 副病院長、病院経営管理学研究センター長 、ちば医経塾塾長 井上貴裕】 財務状況が極めて良好である診療所の診療単価の引き下げをすべきだという指摘が財政制度等審議会からあり、こ…
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バイオシミラーで「真水の増収」を追求すべき-先が見えない時代の戦略的病院経営(159)
シルバー産業新聞2023年10月10日号
モデルナワクチン接種「12歳以上」に、添付文書改訂-武田薬品
回復期病床を増やしても医療費削減にはつながらない-先が見えない時代の戦略的病院経営(158)
真実は細部に宿る/石山麗子(49)
コロナ対策変更へ、厚労相「マスク着用と同様」-主体的な選択を尊重、5類移行で
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