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外来・在宅ベア評価料を新設へ、32職種が対象-賃金改善を評価、入院ベア評価料も
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敷地内薬局持つグループ全体の評価見送りへ-24年度報酬改定、次回以降の検討課題に
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個人立の無床診療所35%の黒字、22年度-福祉医療機構調べ
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感染対策向上加算、介護施設との協力体制を要件化-24年度報酬改定
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急性期1の在院日数、支払側「14日以内」主張-診療側「分化の前につぶれる」、公益裁定で決着
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東京の定点医療機関当たりのコロナ患者、4カ月半ぶりに10人超
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急性期一般の10対1病棟「再編検討」明記-附帯意見、厚労省が27項目の素案
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JMAT計290隊・延べ3,490人派遣、30日時点-能登地震で日医
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日医連の組織内候補に釜萢氏-医療・介護体制の持続「全力で取り組む」
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「重症患者」の基準、200床未満の区分は撤廃-急性期一般入院料、厚労省方針
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急性期一般1の在院日数「16日以内」で決着-公益裁定で、救急搬送後の入院は「2日間」評価
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介護事業者の賃上げ、23年は1.4%-NCCU調査、全産業との格差拡大を懸念
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診療報酬改定セミナー来月開催 厚労省-賃上げの内容・マイナ保険証利用の支援策など説明
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総合入院体制加算も敷地内薬局NGなら大学病院は?-データで読み解く病院経営(193)
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介護報酬プラスに全力全国老施協大山新会長-賃金向上を目指して女性のキャリアアップも
2023.07.7
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介護報酬プラスに全力全国老施協大山新会長-賃金向上を目指して女性のキャリアアップも
ノババックス製、「12歳以上」に引き下げ-コロナワクチン、初回免疫で
バイオ後続品使用促進、導入加算を外来化学療法にも-中医協、調剤報酬上の評価求める意見も
勤務環境改善でDX推進、診療報酬での評価が論点に-サイバー攻撃への対応なども、中医協・総会
【感染症情報】RSウイルス感染症が5週連続減少-手足口病・ヘルパンギーナ・プール熱は増加
DXは若手が先生
関西経済連合会 技能実習生受入れサポート
「介護報酬プラスに全力」全国老施協・大山新会長-賃金向上を目指して 女性のキャリアアップも
特別養護老人ホームの経営者らで構成される「全国老人福祉施設協議会」(全国老施協)の会長に女性で初となる大山知子氏が就任した。全国老施協は、特養を中心に、養護老人ホームや軽費老人ホーム・ケアハウス、デイサ…
続きを見る(外部サイト)
介護報酬改定、施行後ろ倒しに賛否-引き続き議論、社保審・分科会
国内初CADASIL外来開設、治療薬開発目指す-国立循環器病研究センター
見守りデータの傾向からプラン作成も 「ケアバード」
医療機関への支援継続を要請、四病協-10月以降も、「第7波」まだ継続
介護ロボ・ICT機器導入への税制措置など求める-全老健が老健局に要望書
コロナ新規入院患者が5週連続で増加-厚労省が第26週の取りまとめ公表
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なぜ業務委託比率が高いのか-公立病院はなぜ赤字か7
介護報酬プラスに全力全国老施協大山新会長-賃金向上を目指して女性のキャリアアップも
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補助金受給も受け入れ断る病院、会計検査院指摘-「体制整っている確保病床を交付対象に」
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総合入院体制加算も敷地内薬局NGなら大学病院は?-データで読み解く病院経営(193)
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