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外来・在宅ベア評価料を新設へ、32職種が対象-賃金改善を評価、入院ベア評価料も
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敷地内薬局持つグループ全体の評価見送りへ-24年度報酬改定、次回以降の検討課題に
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個人立の無床診療所35%の黒字、22年度-福祉医療機構調べ
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感染対策向上加算、介護施設との協力体制を要件化-24年度報酬改定
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急性期1の在院日数、支払側「14日以内」主張-診療側「分化の前につぶれる」、公益裁定で決着
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東京の定点医療機関当たりのコロナ患者、4カ月半ぶりに10人超
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急性期一般の10対1病棟「再編検討」明記-附帯意見、厚労省が27項目の素案
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JMAT計290隊・延べ3,490人派遣、30日時点-能登地震で日医
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日医連の組織内候補に釜萢氏-医療・介護体制の持続「全力で取り組む」
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「重症患者」の基準、200床未満の区分は撤廃-急性期一般入院料、厚労省方針
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急性期一般1の在院日数「16日以内」で決着-公益裁定で、救急搬送後の入院は「2日間」評価
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介護事業者の賃上げ、23年は1.4%-NCCU調査、全産業との格差拡大を懸念
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診療報酬改定セミナー来月開催 厚労省-賃上げの内容・マイナ保険証利用の支援策など説明
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総合入院体制加算も敷地内薬局NGなら大学病院は?-データで読み解く病院経営(193)
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文書・6情報、まずは「PUSH型」で管理-情報利活用検討会WGとりまとめで方向性
2023.03.10
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文書・6情報、まずは「PUSH型」で管理-情報利活用検討会WGとりまとめで方向性
厚労省事務連絡 ワクチン接種・検査陰性での対面事例
療養通所介護包括報酬移行の影響踏まえた対応を-社保審介護給付費分科会で委員が要望
指導医確保と医療提供体制の充実を目指して-福島県地域医療支援センターの新たな試み
10月介護報酬臨時改定、第3の処遇改善加算創設へ-審議報告案を大筋了承、社保審・介護給付費分科会
紙・SNS・動画が補完し合う「循環型広報」-病院を地域とつなぐ、原点を再確認
岸田首相、医療・介護・障害福祉の賃上げ要請-24団体との意見交換で
文書・6情報、まずは「PUSH型」で管理-情報利活用検討会WGとりまとめで方向性
健康・医療・介護情報利活用検討会医療情報ネットワークの基盤に関するワーキンググループが9日に開かれ、とりまとめ案を議論した。各医療情報提供医療機関から電子カルテ情報交換サービス(仮称)に対して医療情報…
続きを見る(外部サイト)
在院日数短縮の競争激化、問われる“善”とは-先が見えない時代の戦略的病院経営(200)
健保組合の応能負担強化へ、厚労省案-前期高齢者への納付金「公平な負担に」
看護・介護の処遇改善を提言、民間議員-諮問会議で、継続的賃上げの具体策
カムカムスワロー 全メニュー嚥下対応のカフェ
どうする、どうなる!?「かかりつけ医機能」の定義-【医療提供体制編2】定額負担とリンク、財務省案
病院給食制度の抜本改革を要望、四病協-改革までは食事療養費を適正額に
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病床確保料を半減、コロナ5類移行で-9月末まで、政府決定
5類移行後にコロナ診療拒否、正当な事由に該当せず-入院は全病院で対応へ、政府方針
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全国的に病床使用率上昇傾向、神奈川では8割超に-コロナアドバイザリーボードの感染状況評価
【200字で再確認】22年度診療報酬改定・経過措置9月末の巻(6)-転棟割合が高い地ケア病棟への罰則…
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