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外来・在宅ベア評価料を新設へ、32職種が対象-賃金改善を評価、入院ベア評価料も

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敷地内薬局持つグループ全体の評価見送りへ-24年度報酬改定、次回以降の検討課題に

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個人立の無床診療所35％の黒字、22年度-福祉医療機構調べ

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感染対策向上加算、介護施設との協力体制を要件化-24年度報酬改定

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敷地内薬局持つグループ全体の評価見送りへ-24年度報酬改定、次回以降の検討課題に

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急性期1の在院日数、支払側「14日以内」主張-診療側「分化の前につぶれる」、公益裁定で決着

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東京の定点医療機関当たりのコロナ患者、4カ月半ぶりに10人超

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敷地内薬局持つグループ全体の評価見送りへ-24年度報酬改定、次回以降の検討課題に

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急性期一般の10対1病棟「再編検討」明記-附帯意見、厚労省が27項目の素案

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JMAT計290隊・延べ3,490人派遣、30日時点-能登地震で日医

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日医連の組織内候補に釜萢氏-医療・介護体制の持続「全力で取り組む」

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「重症患者」の基準、200床未満の区分は撤廃-急性期一般入院料、厚労省方針

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急性期一般1の在院日数「16日以内」で決着-公益裁定で、救急搬送後の入院は「2日間」評価

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急性期一般1の在院日数「16日以内」で決着-公益裁定で、救急搬送後の入院は「2日間」評価

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介護事業者の賃上げ、23年は1.4％-NCCU調査、全産業との格差拡大を懸念

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外来・在宅ベア評価料を新設へ、32職種が対象-賃金改善を評価、入院ベア評価料も

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急性期一般1の在院日数「16日以内」で決着-公益裁定で、救急搬送後の入院は「2日間」評価

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診療報酬改定セミナー来月開催　厚労省-賃上げの内容・マイナ保険証利用の支援策など説明

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総合入院体制加算も敷地内薬局NGなら大学病院は？-データで読み解く病院経営（193）

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  1. コロナ禍のメンタルヘルス問題対応マニュアル作成-NCNP認知行動療法センター長らの研究グループ

  2. 在支病の緊急往診、要件化に賛否-看取り指針でも、中医協・総会

  3. イベルメクチンの重大な副作用に意識障害を追記-厚労省が「使用上の注意」改訂を指示

  4. 介護従事者確保や医師の働き方改革で基金活用を-医療介護総合確保促進会議

  5. 心電図モニター装着は看護必要度の評価から外れるのか-データで読み解く病院経営（135）

  6. 24年度見据え、医療費の伸び抑制が優先課題-経団連が提言

  7. 精神保健福祉全国大会「新しい生活様式」で開催-記念講演・シンポジウムをオンデマンド配信

  8. 台湾からの医療機器支援、対象外施設への転用不可-厚労省がＱ＆Ａ作成し都道府県などに事務連絡

  9. 21年度介護報酬改定の効果検証、調査票を発出-厚労省

  10. コロナ補助金、給付後対応の「見える化」を提言-財政審分科会で有識者

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