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外来・在宅ベア評価料を新設へ、32職種が対象-賃金改善を評価、入院ベア評価料も

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敷地内薬局持つグループ全体の評価見送りへ-24年度報酬改定、次回以降の検討課題に

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個人立の無床診療所35％の黒字、22年度-福祉医療機構調べ

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感染対策向上加算、介護施設との協力体制を要件化-24年度報酬改定

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敷地内薬局持つグループ全体の評価見送りへ-24年度報酬改定、次回以降の検討課題に

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急性期1の在院日数、支払側「14日以内」主張-診療側「分化の前につぶれる」、公益裁定で決着

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東京の定点医療機関当たりのコロナ患者、4カ月半ぶりに10人超

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敷地内薬局持つグループ全体の評価見送りへ-24年度報酬改定、次回以降の検討課題に

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急性期一般の10対1病棟「再編検討」明記-附帯意見、厚労省が27項目の素案

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JMAT計290隊・延べ3,490人派遣、30日時点-能登地震で日医

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日医連の組織内候補に釜萢氏-医療・介護体制の持続「全力で取り組む」

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「重症患者」の基準、200床未満の区分は撤廃-急性期一般入院料、厚労省方針

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急性期一般1の在院日数「16日以内」で決着-公益裁定で、救急搬送後の入院は「2日間」評価

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急性期一般1の在院日数「16日以内」で決着-公益裁定で、救急搬送後の入院は「2日間」評価

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介護事業者の賃上げ、23年は1.4％-NCCU調査、全産業との格差拡大を懸念

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外来・在宅ベア評価料を新設へ、32職種が対象-賃金改善を評価、入院ベア評価料も

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急性期一般1の在院日数「16日以内」で決着-公益裁定で、救急搬送後の入院は「2日間」評価

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診療報酬改定セミナー来月開催　厚労省-賃上げの内容・マイナ保険証利用の支援策など説明

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総合入院体制加算も敷地内薬局NGなら大学病院は？-データで読み解く病院経営（193）

2022年 9月

  1. 審査上認める適応外使用、新たに8成分14事例-支払基金、小児系学会申請分が13事例

  2. DMATとDPATを同一病院内で運用し医療提供-千葉県総合計画、県立病院充実や救急整備も

  3. 病床確保料、財務省「着実に脱却を」-「臨時異例の支援」で病院収益が大幅改善

  4. 固定用バルーンに多量の生理食塩液を注入し破裂-医療機能評価機構が注意喚起

  5. どうする、どうなる！？「かかりつけ医機能」の定義-【医療提供体制編2】定額負担とリンク、財務省案

  6. 「給付と負担」検討開始、介護保険部会-次期制度改正見据え

  7. 石川県　２０２５年時点の介護人材充足率　全国トップ

  8. 次期国民健康づくり運動プラン、目標は50程度に-厚労省が案を提示、期間は12年間

  9. 次期国民健康づくり運動プラン、目標は50程度に-厚労省が案を提示、期間は12年間

  10. 「給付と負担」検討開始、介護保険部会-次期制度改正見据え

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