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診療報酬改定セミナー来月開催 厚労省-賃上げの内容・マイナ保険証利用の支援策など説明
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総合入院体制加算も敷地内薬局NGなら大学病院は?-データで読み解く病院経営(193)
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診療報酬で賃上げ、病院は上乗せ細分化で一致-医療機関に計画と実績の報告求める
2024.01.11
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診療報酬で賃上げ、病院は上乗せ細分化で一致-医療機関に計画と実績の報告求める
医療法人の職種別給与・人数、提出義務付け提言-介護事業者にも、財務省
3月29日 Webセミナー「BCP(業務継続計画)策定基礎研修」
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献血で222万リットルの血液確保が必要-2024年度計画案を公表、厚労省
乳幼児の「医薬品類」誤飲、具体的な事例を掲載-東京都が事故防止ガイド作成、応急手当の方法も
診療報酬で賃上げ、病院は上乗せ細分化で一致-医療機関に計画と実績の報告求める
中央社会保険医療協議会は10日、看護職員や病院薬剤師、コメディカルの賃金引き上げを実現させる診療報酬の仕組みを議論し、できるだけ過不足を抑えながら病院や有床診療所に賃上げの財源を配分するため、入院基本…
続きを見る(外部サイト)
所得高い75歳以上の医療保険料、上限年14万円増-現役世代の負担抑制へ、厚労省案
コロナ第6波で金額伸び最低、支払基金2月診療分-調剤と歯科はマイナスに
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改定の基本認識の例に「物価高騰」と「患者負担」-厚労省、柱立てのたたき台で併記
【対談】病院経営は人生を懸ける価値のある仕事-持続可能性のために病院経営を学ぶ仕組みが全国に必要
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24年度報酬改定 プラス1.59で決着 1月に新報酬案
精神障害者の地域移行を一層推進、議論の整理案-24年度診療報酬改定 厚労省
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