介護アンテナ
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総合入院体制加算も敷地内薬局NGなら大学病院は?-データで読み解く病院経営(193)
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看護補助者の教育促進など提案、中医協公聴会-就労支援指導料は「症状を対象に」
2022.01.21
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看護補助者の教育促進など提案、中医協公聴会-就労支援指導料は「症状を対象に」
22年度改定で対立、「国民負担軽減」「プラスしかない」-中医協、健保連「看護処遇改善も改定率の中で」
日医会長「安心できる状況になったわけではない」-コロナ新規感染数減少傾向も依然高い水準で
福祉用具の検討会、ケアマネジメントの在り方議論-介護保険制度改正に向けて初会合
室料差額はいくらに設定すれば良いのか-データで読み解く病院経営(147)
認知症定義から除外の精神疾患を施行規則で明示-基本法施行に合わせ、厚労省がパブコメ募集
雇用調整助成金の特例措置等を22年3月まで延長-厚労省
看護補助者の教育促進など提案、中医協公聴会-就労支援指導料は「症状を対象に」
2022年度の診療報酬改定に医療現場や患者の声を反映させるため、中央社会保険医療協議会が21日、オンラインで公聴会を開き、医療従事者や医療保険者、患者代表らが意見表明した。看護補助者の不足解消につなげ…
続きを見る(外部サイト)
コロナ診療の手引きにオミクロン株を追加-厚労省が第6.1版を事務連絡
シルバー産業新聞2000年12月10日号【第50号】
病院をもっと身近に インスタグラムで患者に発信-【病院広報アワード】広報の力で繋がるのが嬉しい
KPI設定し創薬イノベーションエコシステム実現を-PhRMAが提言、ドラッグ・ラグ再来に強い懸念
全研ケア外国人人材受け入れの施設見学開催
処遇改善だけではケアマネ不足解消できず-地域共生社会での介護事業のカタチ7
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児童虐待の発生予防で妊産婦メンタルサポートも-山形県が安全で安心なまちづくり推進計画案を公表
コロナ補助金の対象病床、急患対応可能-柔軟な運用要請、厚労省
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